一是坚持从工作作风入手。该乡始终把群众满不满意作为工作的出发点和落脚点，推动干部纪律作风整顿往深里走、实里走，督促领导干部带头进村入户排查矛盾纠纷、民生诉求及民生实事，对排查出的信访积案逐一明确联系领导及干部，倒排工期，限时解决。截至目前，开展大接访1次，化解信访积案2件，规划民生实事6个，解决民生诉求4个。

二是坚持从小事小节入手。下大力气纠四风、转作风、提质效，坚决抵制干部“内卷”“躺平”心态。对值班值守、会风会纪、出勤纪律等方面开展明察暗访，对办理群众事务中出现的形式主义、官僚主义、“微腐败”等问题及时问责，对倾向性、苗头性问题以发“提醒函”的方式督促限期整改落实，干部作风焕然一新。截至目前，开展执纪监督检查3次，发出通报2期，提醒谈话2人次。

三是坚持从重点工作入手。成立纪检监督专班，对正在实施的土地增减挂钩、掉边掉角农户建设等重点项目定期监督进度，推动问题破解；对乡村振兴、新冠肺炎疫情防控及疫苗接种、森林防灭火、秸秆禁烧等工作不定时督查暗访，大力提升了工作质效。截至目前，共对3个村秸秆禁烧、反诈APP下载推进不力的情况进行了约谈。（燕子乡 向星政）